Padang, RANAHNEWS.com — Pengalaman lebih dari tiga dekade di dunia industri dan sejumlah posisi strategis di perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) menjadi bekal Ir. Rafli Yandra untuk membangun organisasi alumni. Alumni Teknik Sipil Universitas Andalas (Unand) angkatan 1988 itu mendeklarasikan diri sebagai calon Ketua Umum Dewan Pengurus Pusat Keluarga Alumni Teknik Universitas Andalas (DPP KATUA) periode 2026–2030.
Melalui pencalonan tersebut, Rafli membawa gagasan untuk memperkuat kebersamaan, memperluas jejaring, dan mengoptimalkan potensi alumni agar memberikan kontribusi nyata bagi almamater.
Mengusung tagline “Bersama Alumni, KATUA Lebih Kuat”, ia ingin menjadikan KATUA sebagai organisasi yang mampu mempertemukan pengalaman, kompetensi, serta jejaring alumni dari berbagai angkatan dan bidang profesi.
Bagi Rafli, hubungan dengan almamater tidak seharusnya berhenti setelah seseorang menyelesaikan pendidikan. Pengalaman dan perjalanan karier yang ditempuh para alumni justru dapat menjadi modal untuk memperkuat hubungan dengan kampus sekaligus memberikan manfaat lebih luas.
Perjalanan profesional Rafli telah membawanya menduduki sejumlah posisi strategis di berbagai perusahaan nasional. Pada 2021–2025, ia menjabat sebagai Direktur Pengembangan Usaha PT Bukit Asam Tbk.
Selanjutnya, pada 2025–2026, Rafli dipercaya menjadi Direktur Komersial dan Pengembangan Bisnis PT Kereta Api Indonesia (Persero). Sejak 2026, ia menjabat sebagai Direktur Utama PT Pupuk Kalimantan Timur.
Pengalaman di tiga sektor industri tersebut, yakni pertambangan, transportasi perkeretaapian, dan industri pupuk, menjadi bagian dari perjalanan profesional yang ingin dibawanya untuk memperkuat organisasi alumni Teknik Unand.
Dalam pencalonannya, Rafli menawarkan visi mewujudkan KATUA yang solid, profesional, inklusif, dan berdaya saing global.
Visi tersebut diarahkan untuk membangun organisasi yang tidak sekadar menjadi tempat berhimpun, tetapi juga mampu menghubungkan potensi dan kompetensi alumni dalam berbagai bidang.
Ia juga menempatkan kebersamaan sebagai fondasi utama dalam pengembangan organisasi. KATUA, menurut gagasan yang diusungnya, merupakan rumah bersama yang harus dibangun melalui partisipasi dan semangat gotong royong seluruh alumni.
Dengan jejaring alumni yang tersebar di berbagai sektor, KATUA dinilai memiliki potensi untuk memperkuat hubungan antarlulusan, mendorong kolaborasi lintas profesi, serta memperluas kontribusi bagi masyarakat dan almamater.
Bagi Rafli, kepemimpinan organisasi bukan sekadar persoalan menduduki jabatan struktural. Pencalonannya juga membawa gagasan untuk mempertemukan kembali para alumni dalam ikatan yang produktif sekaligus menjaga kesinambungan hubungan antara generasi lulusan dan almamater.
Setelah lebih dari tiga dekade berkarya di dunia industri, Rafli kini ingin membawa pengalaman profesionalnya ke lingkungan organisasi alumni. Melalui KATUA, ia berharap kebersamaan yang terbangun sejak bangku kuliah dapat terus dipelihara dan dikembangkan menjadi kekuatan bersama.
Semangat tersebut terangkum dalam tagline pencalonannya, “Bersama Alumni, KATUA Lebih Kuat”, yang menempatkan kebersamaan sebagai landasan membangun organisasi alumni yang solid dan memberikan manfaat lebih luas bagi almamater. (rn/*/pzv)
Komentar